El que titulados universitarios recién incorporados vayan a efectuar tareas en los nuevos servicios del Banco desplazados a OP PLUS, que hasta ahora venían siendo desarrollados por profesionales de la Banca con muchos años de experiencia en el sector, va a ser una tarea difícil, por mucho que ubiquen a los recién contratados en los actuales centros DEX en un proceso de aprendizaje forzado y rápido.
El riesgo que se corre en cuanto a perjudicar la calidad de atención a la clientela va a ser grande y así lo hemos denunciado desde UGT en cuanto tuvimos conocimiento del proyecto en el pasado mes de julio.
Proyecto este, que relega la experiencia acumulada en quienes hasta ahora han efectuando estas tareas, y que lleva además a los afectados a opciones nada atractivas, como son las prejubilaciones o reubicaciones en la Red Comercial del Banco, en una reconversión forzada de dudosa rentabilidad.
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